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总之，供应链及相关的综合交付体系，是悬在小米头上的一把“达摩克利斯之剑”，这个问题如果迟迟不能得到有效解决，将是整个商业模式中偏前端的一个巨大隐患，发作起来真是要多难受有多难受。组织架构调整 战略层面的常态小米近期频繁的组织架构调整也格外值得关注。除了前文已经提到的各种调整以外，早在2018年9月份，小米就设立了集团组织部和集团参谋部，组织部长由刘德（联合创始人、高级副总裁）担任，参谋部长由王川担任。洪锋（联合创始人、高级副总裁）担任小米金融董事长兼CEO，专注小米金融业务（上篇也有提到）。

“梧高凤必至，花香蝶自来”，知识产权激励是加快破除制约科技成果转化关隘的着力点，对加速科技成果的产业化应用、促进创新之花结出丰硕之果意义重大。北京市以知识产权激励为切入点，探索促进科技成果转化改革，使职务科技成果所有权、处置权和收益权尽量向科研人员倾斜，让科研人员主动转化科技成果吃下了“定心丸”。相信随着这项改革顺利启动和深入推进，掣肘科研人员转化科技成果“不愿为”的难题定能得到有效破解。

汪静感叹在这一年里自己像是又老了十岁，两鬓出现了白发，并且每天都在掉发。他每天工作基本都超过12个小时，连轴转对于他来说是再家常不过的事。“你不干别人就把你顶了，现实就是这么残酷。我总听说创业者讲一些苦逼的事，可能我们不算创业者，但我们也在做着苦逼的事。”久经沙场的汪静怎么也没想到，最后自己却死在了沙场上。

他们或许在以前比燃点更燃，对这些厂商所抱的期待不亚于高级人才看中大公司。他们更加懂得背靠大树好乘凉的道理。这才应该是最真实的“创业故事”，它所触动你的并非成功后的光鲜与掌声，而是过程中不为人知的困难，失败后看不到未来的迷茫，以及想要放弃但最终坚持的辛酸。

艰难困苦，玉汝于成。奋斗的过程也许是曲折的、艰辛的，但奋斗的心情可以是愉悦的，奋斗者的感觉可以是幸福的。千百年来，中华民族历经苦难，但没有任何一次苦难能够打垮我们，最后都推动了我们民族精神、意志、力量的一次次升华。“奋斗”二字，是解码改革开放40年辉煌成就的总秘钥，是实现中华民族伟大复兴的根本保障。没有谁会恩赐我们一个光明的中国，没有谁会恩赐我们一个伟大复兴，民族复兴的使命要靠奋斗来实现。正如习近平总书记所说，中国人民是具有伟大奋斗精神的人民，只要13亿多中国人民始终发扬这种伟大奋斗精神，我们就一定能够达到创造人民更加美好生活的宏伟目标。

3月29日，英国首相特雷莎·梅的脱欧协议第三次被议会否决。图为支持脱欧的“离开即是离开”组织成员当天在伦敦举行集会。（法新社）责任编辑：孟然市场机会|工信部积极推动数字经济发展，IDC行业有望充分受益工信部消息，近日中法全球治理论坛在法国巴黎举行，工信部信软司负责人作为部代表出席论坛，并就全球数字治理作专题发言。工信部高度重视数字经济的发展，积极推动产业数字化和数字产业化。中法在数字经济领域的合作潜力很大，双方在ICT（信息通信技术）政策和数字经济、ICT监管、工业数字化等方面形成共识，为下一步深化合作打下坚实基础。